Har den franske entusiasmen for entreprenørskap tørket opp eller fortsetter den å vedvare i denne vanskelige økonomiske konteksten? Vil franskmennene fortsatt være gründere? Fokuser på denne sektoren som skaper arbeidsplasser.
Veltalende figur
En studie utført av OpinionWay for Go Entrepreneurs med et representativt utvalg av den franske befolkningen viser at nesten én av tre franskmenn ønsker å starte, opprette en bedrift, overta en eller bli selvstendig næringsdrivende (29 %), eller nesten 15,7 millioner av potensielle gründere i Frankrike. Denne oppadgående trenden bekreftes år etter år.
Unge mennesker er igjen drivkreftene bak denne mani: 49 % 18-24 åringer og 59 % 25-34 åringer sier at de vil ta skrittet fullt ut. Videre ser halvparten av disse prosjektlederne for seg rask realisering i løpet av neste to år.
Prosjekter allerede forberedt
På bare noen få år har entreprenørskap blitt mer demokratisert og har beveget seg bort fra den eneste logikken med familieoverføring. Blant franskmenn som ønsker å starte en bedrift, er unge mennesker mer avanserte i sin tilnærming: et stort flertall av dem har allerede formalisert eller forberedt prosjektet sitt sammenlignet med resten av befolkningen.
Men hvorfor skape?
Franskmennene ønsker først å være sin egen sjef og gjøre ting på sin måte, mens de prøver å uttrykke sin kreativitet (49 %) og å utvikle seg personlig (48 %), kriterier som nå er plassert før søket etter umiddelbar lønnsomhet.
Dette ønsket om frigjøring og autonomi observeres blant de fleste respondentene, enten de allerede har et strukturert prosjekt eller ikke. Merk at lidenskapsyrket fortsetter å få fremtidige skapere til å drømme, spesielt den yngre generasjonen. Videre går søken etter mening fremover: mer enn én av to franskmenn (52 %) sier han er villig til å akseptere lavere godtgjørelse for å utføre en aktivitet med positiv samfunnsmessig eller miljømessig påvirkning.
Som de ansvarlige for Go Entrepreneurs-arrangementet påpeker: «Det er interessant å observere at årsakene til å presse franskmennene på veien til entreprenørskap er mer knyttet til selvoppfyllelse. Dette viser en vissen utvikling i oppfatningen av bildet av gründeren gjennom årene. Dette oppmuntreseante fordi det vil gjøre det mulig å bryte ned mange fordommer knyttet til etableringen av en virksomhet, spesielt på finansieringen ellerde nødvendige kvalifikasjonene. »
De målrettede sektorene
Et flertall av franskmennene ønsker å henvende seg til sektoren der de for tiden opererer, mens de favoriserer territorielle røtter: 83 % av dem favoriserer Frankrike og deres region for å utvikle sin aktivitet.
Håndverksyrker (møbelsnekker, frisør, blomsterhandler, rørlegger osv.) samt hotell-/restaurantbransjen (hotell, gîte, bar, restaurant osv.) tiltrekker seg fortsatt en betydelig andel prosjektledere. Motsatt genererer innovative teknologiske start-ups (Edtech, Healthtech, Fintech) mer målrettet entusiasme, og tiltrekker seg hovedsakelig et ungt og spesialisert publikum.
Frykten for å mislykkes har ikke forsvunnet
Selv om en betydelig del av befolkningen mener de har profilen for «lag gode gründere»hva hindrer dem i å ta skrittet fullt ut? Frykten for finansiell ustabilitet og uregelmessige inntekter er fortsatt den største hindringen, sitert av 57 % kvinner og 47 % menn. Forventningen av kontantstrømbehov og mangelen på personlig bidrag utgjør også store blokkeringer under lanseringen.
Fremfor alt påvirker inntrykket av manglende leder- og ledelseskompetanse selv 87 % under 35 år. Dette forklarer hvorfor frykten for å mislykkes og finansiell risiko fortsatt lammer nesten to av tre respondenter, alle kategorier samlet, enten de starter før fylte 25 år eller starter en bedrift etter fylte 50 år.
En bevissthet om støttesystemer
Prosjektledere er imidlertid fortsatt klar over at det finnes materielle løsninger. Nesten halvparten av dem identifiserer tydelig økonomisk støtte (bonuser, tilskudd, stipend, etc.) som en «enhet å stole på for å lage prosjektet deres».
De kjenner også til de nye finansieringsløsningene (deltakerlån, æreslån, subsidiert lån). Til slutt beklager et flertall av dem fortsatt at skoleverket ikke i tilstrekkelig grad forbereder bedriftsetablering og entreprenørskapskultur fra tidlig alder.
